Der erste Schritt in die Selbstständigkeit gelingt – mit unserer Beratung. Start-ups rufen unser Know-how ab und etablieren sich in der Gründerszene. Für Ihren Start in ein erfolgreiches Unternehmertum bieten wir Folgendes:

• Beratung – Neugründungsförderungen, Rechtsformwahl (Besteuerung, Haftungsrisiko, Kapitalausstattung Exit- und Beteiligungsmöglichkeiten, Gründungskosten, Mitbestimmungsrechte)

• Unternehmensgründung – Ausarbeitung von Gesellschafts- und Syndikatsverträgen, Anmeldung zum Firmenbuch

• Ausarbeitung von Geschäftsführer- und Vertreterverträgen, Dienstverträgen, Bestellung von Organen und Prokuristen

• Öffentliche-rechtliche Erledigungen – Gewerbeanmeldung, Einholung von Genehmigungen und Konzessionen

• Vorbereitung der ersten Beschlussfassungen, Gesellschafterversammlungen

• Unterstützung bei der Finanzierung – Venture Capital, Private Equity, Crowdinvesting, Business Angels

• Planung von Exit-Strategien

• Schutz Ihrer Ideen, Marken, Muster, Erfindungen und Patente – Registrierung in Registern weltweit

Unternehmerische Entscheidungen brauchen Mut und umfassende Beratung. Milestone für Milestone, geplant und strukturiert, erarbeiten wir für Sie eine erfolgreiche Unternehmensübernahme oder einen lukrativen Exit/Verkauf, auch grenzüberschreitend. Wir bieten ein Gesamtpaket:

• Ausschreibung / Bieterverfahren / Auswahl des Projektteams

• Geheimhaltungsvereinbarung (Non-Disclosure-Agreement)

• Absichtserklärungen (Letter of Intent)

• Experten– und Managementgespräche (Q&A-Meeting)

• Prüfung und Festlegung der Transaktionsstruktur

• Asset Deal oder Share Deal?

• Detailprüfung des Zielobjekts (Due Diligence)

• Vertragsverhandlungen

• Finanzierung und zusammenhängende Fragen (zB Refinanzierungsplan, Cash-Pooling im Konzern)

• Vertragsgestaltung (Sales and Purchase Agreement)

• Begleitung bei der Vertragsunterfertigung (Signing), beim Closing sowie in der Post-Closing-Phase

• Begleitung im Kartellrecht – Fusionskontrolle, Prüfung der Marktbeherrschung

• Implementierung des Zielobjektes in die Unternehmensabläufe (Post Merger Integration)

Motive für Umstrukturierungen sind vielfältig: Finanzwirtschaftliche oder operative Wiederstrukturierungen, steuerliche Vorteile, Unternehmensnachfolge, Risikominimierung/-verteilung, Kapitalbedarf, Beteiligung strategischer Partner, Rationalisierung, Digitalisierung, Wachstum. Wir machen unsere Klienten aktiv auf mögliche Optimierungen durch Umstrukturierungen aufmerksam und setzen um, was sinnvoll ist:

• Gründung eines Gemeinschaftsunternehmens (Joint Venture)

• Gesellschafterausschlussverfahren (Squeeze-out)

• Konzerninterne Umgestaltungen

• Zusammenschluss

• Realteilung

• Spaltung

• Verschmelzung

• Umwandlung

• Einbringung

und zwar in alle Richtungen up-, down- oder side-stream. Natürlich steueroptimierend, auch im Konzern und grenzüberschreitend.

Wir legen Wert auf vorausschauende und nachhaltige Organstrukturen und beraten dazu Geschäftsführer, Aufsichtsräte, Stiftungsvorstände und die dahinterstehenden Eigentümer und Stifter.

Unsere Spezialgebiete:

• Bestellung und Abberufung von Organen

• Erstellung und Prüfung von Verträgen für Vorstand, Geschäftsführung, Aufsichtsrat, Beirat

• Laufende Beratung von Organen (Aufsichtsrat, Geschäftsführung, Vorstand, Beirat)

• Abwehr/Durchsetzung von Organhaftungen (Vorstands- und Geschäftsführerhaftung, Haftung von Aufsichtsratsmitgliedern)

• Begleitung und Abhaltung von Gesellschafterversammlungen

• Unterstützung bei der Beschlussfassung/Vorbereitung von Gesellschafterbeschlüssen

• Privatstiftungen und gemeinnützige Stiftungen

Eine solide Finanzierung ist Voraussetzung für unternehmerischen Erfolg. Der Kapitalmarkt bietet eine Vielfalt an Finanzierungsmöglichkeiten, sowohl durch Eigen- als auch Fremdkapital. Wir helfen Ihnen, die für Ihr Unternehmen richtige Variante zu finden, nicht nur mit unserer rechtlichen Beratung, sondern unmittelbar mit unserem großen Investorennetzwerk. Wir bieten:

• Unterstützung bei der Investorensuche

• Vorbereitung von Bankgesprächen, Prüfung/Ausarbeitung von Kreditverträgen

• Prüfung/Ausarbeitung von Mezzanin-Finanzierungen

• Prüfung/Ausarbeitung von Leasingverträgen zur Investitionsfinanzierung

• Mitarbeiterbeteiligungen

• Vertragsgestaltung für Business Angels, Crowdinvesting, Venture Capital, Private Equity

• Beratung beim Gang an die Börse

• Durchführung von Verfahren zur Kapitalerhöhung und Kapitalherabsetzung

• Gestaltung von Genussrechten und Wandelschuldverschreibungen

Auch gesellschaftsrechtliche Beziehungen sind vor internen Diskussionen nicht gefeit. Wir kennen in diesem Zusammenhang nur zwei Alternativen: Entweder den Streit vermeiden oder den Streit gewinnen. Vermeiden können wir den potenziellen Streit bereits bei Gründung eines Unternehmens: Wir regeln im Gesellschaftsvertrag und in Nebenvereinbarungen alle Eventualitäten, klar und eindeutig. Musterverträge haben bei uns keinen Platz. Jede Gesellschaft ist individuell.

Instrumente, die wir zur Vermeidung oder Lösung von Gesellschafterstreitigkeiten erfolgreich für unsere Klienten einsetzen:

• Einberufung einer Generalversammlung

• Anfechtung von Gesellschafterbeschlüssen

• Gesellschafterausschluss

• Abberufung eines Geschäftsführers

• Verfolgung von Schadenersatzansprüchen

• Durchsetzung von Informations- und Einsichtsrechten

• Wahrung von Minderheitsrechten

• Kündigung einer Gesellschaft

Verstöße gegen das Wettbewerbsverbot, gegen das Verbot der Einlagenrückgewähr, der verdeckten Gewinnausschüttung, Kompetenzüberschreitungen und Treuepflichtverletzungen: Diese klassischen Stolpersteine in gesellschaftsrechtlichen Auseinandersetzungen räumen wir für Sie aus dem Weg.

Interne oder externe Schocks schaffen Handlungsbedarf in Unternehmen. Wir nehmen die Herausforderungen an; mit einem klaren Fokus auf außergerichtliche Sanierungs- und Restrukturierungsmaßnahmen. Unsere Beratung erfolgt in enger Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Unternehmensberatern. Dabei verlieren wir nicht die insolvenzrechtlichen Pflichten (etwa Antragspflichten) aus dem Auge.

Im Insolvenzfall beraten wir sämtliche Stakeholder – Unternehmen, Organe, Banken, Gläubiger. Unser Paket umfasst:

• Schutzmaßnahmen vor Insolvenzeröffnung

• Insolvenzantragstellung

• Auswirkungen der Insolvenz auf Verträge

• Anfechtung von Rechtsgeschäften (außergerichtlich/gerichtlich)

• Forderungsanmeldungen

• Durchsetzung und Wahrnehmung von Gläubigerinteressen

• Geltendmachung von Aus- und Absonderungsrechten

• Schuldnervertretung

• Unternehmenstransaktion aus der Insolvenz (Distressed M&A)

Auch die Lebensdauer eines Unternehmens/einer Gesellschaft ist endlich: Am Schluss steht die Auseinandersetzung oder Liquidation.

Wir stehen als Liquidator zur Verfügung und beraten

• bei der Auflösung und Liquidation,

• bei der Veräußerung von Gesellschaftsvermögen,

• bei der Abwicklung sämtlicher Rechts- und Vertragsverhältnisse,

• bei korrekter Durchführung des Gläubigeraufrufes,

• bei Löschung einer Gesellschaft aus dem Firmenbuch.

Versäumnisse im Bereich Corporate Governance können schwerwiegende Folgen haben. Stakeholder, etwa Eigen- oder Fremdkapitalinvestoren, verlieren bei mangelnder Umsetzung der Corporate Governance das Vertrauen in Ihr Unternehmen.

Wir unterstützen Sie bei der Erarbeitung eines rechtlichen und faktischen Ordnungsrahmens („Unternehmensverfassung“) für die Leitung und Überwachung Ihres Unternehmens, der auf Transparenz sowie Bildung und Erhalt von Vertrauen der Stakeholder abzielt.

Compliance:

Die Nichteinhaltung und Nichtbefolgung von Vorschriften führt zu wirtschaftlichen sowie reputatorischen Schäden für Ihr Unternehmen und zur Haftung von Organen und Mitarbeitern. Haben Sie eine effektive Datenschutz-Compliance in Ihrem Unternehmen installiert? Wer kümmert sich in Ihrem Unternehmen um die Einhaltung der Geldwäschebestimmungen? Mit uns werden Sie zum Compliance-Vorreiter. Das stärkt Ihre Reputation nach außen und schafft faire und geregelte Strukturen im Unternehmen und im Konzern.

Wir bieten für unsere Klienten:

• einen allumfassenden Compliance-Check

• Umsetzung effektiver Compliance-Richtlinien in Ihrem Unternehmen

• Durchführung von Schulungen (zB Geldwäscheprävention, IT-Sicherheit, Wettbewerbsrecht …)

• Implementierung eines Whistleblowing-System

• Risikomanagement – Compliance Due Diligence

• Prüfung und Erstellung von Compliance-Klauseln in Verträgen